LITMIR.BIZ

Скачать книгу

ему определенной полезности и создающий потребительную стоимость;

      б) абстрактный – соизмеримый конкретный труд, который абстрагируется от качественной разнородности различных функциональных видов труда;

      в) индивидуальный – труд отдельно взятого работника либо самостоятельного производителя;

      г) коллективный – труд группы людей либо подразделения предприятия;

      д) частный – обусловлен производственной и юридической самостоятельностью предпринимателя;

      е) общественный – носит общественный характер;

      ж) наемный – работник нанимается по трудовому договору к собственнику средств производства выполнять определенный набор трудовых функций в обмен на заработную плату;

      з) самонаем – собственник средств производства создает для себя рабочее место;

      3) в зависимости от результатов труда:

      а) живой – труд работника, затрачиваемый им в данный момент времени;

      б) прошлый – воплощается в предметах и средствах труда, созданных другими работниками раньше;

      в) производительный – результатом труда являются натурально-вещественные блага;

      г) непроизводительный – результатом труда являются социальные и духовные блага;

      4) в зависимости от средств труда:

      а) ручной – осуществляется вручную либо с использованием элементарных ручных орудий труда;

      б) механизированный – предполагает использование механизированных орудий труда;

      в) машинный – преобразование предмета осуществляется самой машиной, а работник управляет ею и выполняет вспомогательные функции;

      г) автоматизированный – полностью выполняет функции по преобразованию предмета без вмешательства человека;

      5) в зависимости от условий труда:

      а) стационарный;

      б) передвижной;

      в) легкий;

      г) средней тяжести;

      д) тяжелый;

      е) свободный;

      ж) регламентированный;

      з) наземный;

      и) подземный;

      6) в зависимости от метода привлечения:

      а) по внеэкономическому принуждению;

      б) по экономическому принуждению;

      в) добровольный.

      Труд определенного работника может быть включен в контекст сразу нескольких классификаций, что позволяет выделить его существенные признаки.

      2.4. Условия труда и порядок их формирования

      Выполнение любой работы в течение продолжительного времени сопровождается утомлением организма, проявляемым в снижении работоспособности человека. Наряду с физической и умственной работой значительное воздействие на утомление оказывает и окружающая производственная среда, т.е. условия, в которых протекает его работа.

      Условия труда – совокупность элементов производственного процесса, окружающей среды, внешнего оформления рабочего места и отношения работника к выполняемой работе, которые раздельно или в совокупности оказывают

Скачать книгу