Аннотация

Learn to lead others through adversity with the power of human connection.  In  Leading with Empathy: Understanding the Needs of Today’s Workforce , acclaimed strategist and business leader Dr. Gautham Pallapa presents an insightful roadmap to leading people through adversity and empowering humans in the workplace, the home, and society.  Through this book, the distinguished author examines the impact of recent world-shaking events and how they have impacted us as a species and as individuals. He explores how empathy can help alleviate some of the more harmful effects of hardship and offers key actions that empathic leaders can take to inspire their followers. Finally, the book describes how to transform the way we work by rethinking and reimagining existing processes and innovatively introducing strategic disruption.  Leading with Empathy  also includes:  Stories, anecdotes, and personal musings that grant visibility and validation to the suffering of others Exercises and strategies to reduce stress, anxiety, and improve happiness and positivity Actions that enable leaders to empower people through empathy, collaboration, and communication. An essential read for executives, managers, and business leaders of all types,  Leading with Empathy  will also earn a place on the bookshelves of military, athletic, and educational leaders who seek to inspire their followers and empower humanity in the face of adversity.

Аннотация

Strengthen your company culture through inclusive and equitable policies and practices The global workforce and marketplace will continue to undergo dramatic demographic shifts—redefining the workplace, the workers, and how work gets done. Organizations that want to attract and retain the best talent and to capitalize on the full breath of their perspectives and experiences must first reflect our society as a whole, and secondly, must create the right kind of work environment where ALL talent can thrive. That means valuing diversity, creating more equitable policies and practices, and fostering a welcoming and inclusive culture. In Diversity, Equity & Inclusion For Dummies, global workforce expert, and three-time Chief Diversity and Inclusion Officer Dr. Shirley Davis unveils her extensive collection of real-world experiences, stories, case studies, checklists, assessments, tips, and strategies that will give you a deeper understanding of the business impact of DEI and how your role as a leader can contribute to your company's long term success. You'll learn: The fundamentals of DEI and how it drives business performance and impact How to conduct comprehensive DEI organizational assessments to identify systemic and institutional inequities Tactics and strategies for having necessary but difficult conversations, and how to make them impactful Skills and competencies that every leader needs in order to effectively lead the new generation of workers How to operationalize DEI across your organization, measure its impact, and sustain it long term Diversity, Equity & Inclusion For Dummies is a must-read guide for any leader at any level who wants to ready themselves for the workplace of the future and reap the benefits of a full spectrum diverse ideas, backgrounds, and experiences. It also belongs on the reading lists of human resources and DEI professionals actively seeking to go broader, deeper, and have greater impact in their DEI work.

Аннотация

Успех любого бизнеса зависит не только от количества клиентов. Книга освещает много важных вопросов, о которых предприниматель, окрыленный гениальной идеей, даже не задумывается. Абсолютный must have для умных предпринимателей, которые предпочитают учиться на чужих ошибках, чтобы не платить за свои. Вы узнаете: • что обязательно должно быть в договорах; • как не допустить захвата бизнеса и корпоративных конфликтов; • как оптимизировать расходы с помощью ИП; • как правильно выстраивать отношения с инвесторами с максимальной выгодой для себя; • многие другие жизненно важные рекомендации для бизнеса. Издание поможет навести полный порядок в делах и создать прочную основу для процветания вашего бизнеса.

Аннотация

Монография посвящена исследованию налоговых инструментов с целью повышения инвестиционной привлекательности регионов. Раскрыты особенности налогообложения инвестиционной деятельности, дана оценка преференциальным налоговым режимам, сформулированы направления развития действующей системы налоговых инструментов в регионах, новые подходы к их реализации. Для научных работников, экономистов, юристов, менеджеров, руководителей и специалистов федеральных служб, администраций регионов и муниципалитетов, преподавателей, магистрантов экономических вузов и факультетов, слушателей системы повышения квалификации.

Аннотация

В монографии исследуются проблемы финансового обеспечения бюджетов муниципальных образований через систему формирования налоговых поступлений в местные бюджеты. Посредством ретроспективного метода дана характеристика налоговой политики муниципальных образований и сделан вывод о снижении значения региональных и местных налогов, усиливающейся тенденции к увеличению зависимости местных бюджетов от средств финансовой помощи, выделяемых из бюджетов вышестоящих уровней. Результаты научного исследования могут использоваться научными и практическими работниками, а также в образовательном процессе при изучении дисциплин: «Налоги и налоговая система Российской Федерации», «Государственные муниципальные финансы», «Налоговое планирование и прогнозирование» и др.

Аннотация

В книге исследуется становление рынка труда будущего. Автор выявляет те факторы, которые существуют уже сейчас, но полностью проявятся в перспективе. Сегодня они малозначимы, в чём-то даже фантастические, но развиваясь они создадут рынок труда будущего. Исследование базируется на экономическом подходе к будущему рынка труда в отличие от футурологического подхода. Автор анализирует факторы, формирующие рынок труда будущего: воздействие технологий, цифровизацию экономики; меры государственного регулирования и дерегулирования; дискриминацию на рынке труда, работников старших возрастов. Изменения на современном рынке труда формируют новые требования, предъявляемые работодателями к работнику будущего. В книге анализируется система высшего образования как важнейший элемент становления рынка труда. Автор выявляет экономические последствия коронавирусного кризиса и их воздействие на рынок труда. Предназначена для широкого круга читателей, интересующихся становлением рынка труда будущего.

Аннотация

Аннотация

Наш непредсказуемый и постоянно меняющийся мир сотрясает пандемия COVID-19, терзают экономические кризисы и социальные конфликты. Вместе с этим голоса, требующие от бизнеса социальной ответственности и сопричастности жизни общества, звучат всё громче. Один из самых влиятельных гуру менеджмента – Том Питерс считает, что в этих условиях подлинные лидеры должны взращивать и сохранять в организациях культуру доверия, личностного роста, инноваций и подлинного равенства. Эта книга содержит 75 принципов эффективного и гуманного предпринимательства. Автор рассказывает, как повысить вовлеченность людей в работу и способствовать их развитию, идёт ли речь о персонале маленькой кофейни или огромной корпорации. Автор также предлагает практические рекомендации и задания для самопроверки, которые полезно (и нетрудно) выполнить, чтобы понять, в какой точке пути к совершенству находитесь вы сейчас и как действовать дальше.

Аннотация

Эллина Дейли, писательница, популярный блогер, ведущая YouTube-канала и соведущая подкаста с десятками тысяч подписчиков, делится в этой книге способами выхода из кризиса первой четверти жизни. Перешагнувшие рубеж двадцатилетия люди, столкнувшись с реалиями современной жизни, зачастую теряются и не могут понять, что им делать дальше. Общество, социальные сети, стереотипные суждения о том, как «надо правильно», ежедневно воздействуют на выбор, самооценку и психику. Каждый боится не оправдать ожиданий, не преуспеть, не найти престижную работу и остаться за бортом жизни. Как научиться понимать и принимать себя, уважать свои интересы? Как осознать, что совершение ошибок на жизненном пути – это неизбежно и нормально? Можно ли довериться самому себе и перестать отвлекаться на бесконечные потоки информации? Ответы на эти и многие другие важные вопросы вы найдете на страницах книги.

Аннотация

Наверняка, вы задумывались, а может быть, даже знаете по своему опыту, что не всегда удается выработать новую привычку. Кэти Милкман, опытный исследователь и практик в области поведенческой экономики, подробно рассматривает причины, которые чаще всего стоят у нас на пути. Вас ждут множество кейсов и интересные истории, подкрепленные научными данными, а также возможность изменить свою жизнь к лучшему. Книга будет интересна всем, кто интересуется поведенческой экономикой и ее практическим приложением. На русском языке публикуется впервые.