ТОП просматриваемых книг сайта:
Теория Менеджмента. Вопросы и ответы 5. Сергей Каледин
Читать онлайн.Название Теория Менеджмента. Вопросы и ответы 5
Год выпуска 2024
isbn
Автор произведения Сергей Каледин
Издательство Автор
а) иерархия потребностей по А. Маслоу, теория потребности Дэвида, МакКлеланда, двухфакторная теория Фредерика Герцберга
б) теория ожиданий, теория справедливости, модель Портера – Лоумра
в) иерархия потребностей по А. Маслоу, теория потребности Дэвида, МакКлеланда, теория ожиданий
4. Содержательные теории основываются:
а) на определении тех внутренних потребностей, которые заставляют действовать человека так, а не иначе
б) на том, как ведут себя люди с учетом их восприятия и познания
5. Процессуальные теории основываются:
а) на определении тех внутренних потребностей, которые заставляют действовать человека так, а не иначе
б) на том, как ведут себя люди с учетом их восприятия и познания
6. Реальная способность действовать или возможность влиять на ситуацию определяется
а) полномочиями
б) властью
в) делегированием
7. Полномочия, которые передаются непосредственно от начальника к подчиненному называются:
а) линейными
б) штабными
в) линейно-штабными
8. К дивизиональным организационным структурам относятся:
а) продуктовая, региональная, структура, ориентированная на потребителя
б) матричная, проектная, функциональная
в) продуктовая, региональная, матричная
9. Структура, в которой члены проектной группы подчиняются как руководителю проекта, так и руководителям тех функциональных отделов, где они работают, называется:
а) матричной
б) проектной
в) функциональной
10. Успех, уважение и власть относятся к:
а) первичным потребностям
б) вторичным потребностям
11.Стиль управления, характеризующийся минимумом участия руководителя в управлении, называется:
а) авторитарным
б) демократическим
в) либеральным.
12. К семантическим барьерам межличностных коммуникаций относятся:
а) синонимы слов, значение групп слов, неоднозначность словесных указаний
б) жесты, мимика, интонация
в) жесты, мимика, значение групп слов
13. Результат реализации определенной последовательности шагов или действий в выборе из ограниченного числа возможных альтернатив имеет место в случае:
а) запрограммированного решения
б) незапрограммированного решения
в) интуитивного решения
14. Система пожизненного найма характерна для:
а) американского менеджмента
б) японского менеджмента
в) немецкого менеджмента.
15. Эффективность принятия решений зависит от:
а) степени централизации
б) эффективного обмена информацией
16. Власть, проявляющаяся через привитые цивилизацией и культурой ценности, называется:
а) властью основанной на принуждение
б) властью через вознаграждение
в) традиционной властью.
17. Властью, основанной на харизме, считается:
а) традиционная власть.
б) власть на личном примере лидера
в) экспертная власть.
18. Эффективная передача своей точки зрения называется:
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «Литрес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию на Литрес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.