LITMIR.BIZ

Скачать книгу

люди, топы, директора заводов. Страшно.

      – Класс. Познакомишься с такими людьми!..

      И так далее по списку. Когда мы дошли до конца, не осталось ни одного «против». И я приняла предложение шефа перейти к нему. Том пожал мне руку со словами: «Добро пожаловать на борт, начинаем в декабре». Своему переводчику он тоже обозначил, что выбрал меня. Было неловко. Мы же работали в одной команде. Девушка обиделась. И на шефа, и на меня.

      Через месяц Том зашёл к нам в офис со словами:

      – Начинаем раньше. Переезжай в мой офис.

      – А как же твой переводчик?

      – Дело как раз в ней. Она весь этот месяц сидит с таким лицом … У меня ощущение, что я развёлся с женой, но все ещё с ней живу. Поэтому давай, собирай вещи, меняйтесь местами!

*******

      Мы летели обратно в Москву из командировки. Прошло четыре месяца с начала нашей совместной работы.

      – Почему ты выбрал меня, а не своего переводчика?

      – Я ей не доверял.

      – Хммм.

      – Ещё она боялась.

      – Чего?

      – Всего! Например, я просил её позвонить кому-то из топ-менеджмента лично, она делала такие глаза, как у этого оленёнка из мультфильма…

      – Бэмби.

      – Да. И я думал, ещё немного, она в обморок упадёт. Мне нужен был кто-то смелый.

      – Я?

      – Ты не принимаешь «нет» за ответ. Ты идёшь до конца, пока не будет «да». Это то, что мне нужно от моего помощника.

      – Но я же ни черта не понимаю в этом бизнесе. А она уже полтора года работала с тобой, переводила, знала тематику, термины.

      – Это неважно. Бизнесу можно научиться. А вот личность мне лепить некогда. Почему ты вдруг об этом заговорила?

      – Не знаю…

      – Олеся, я тебе обещаю, ты никогда не пожалеешь о том, что согласилась работать со мной.

      Это правда. Я никогда об этом не жалела. Говорят, что некоторые встречи – это подарок судьбы, некоторые – испытание, а некоторые – наказание. Не знаю, насколько это деление верно. Но моя встреча с Томом – это один из самых дорогих подарков, которые я когда-либо получала.

      6.

      Access to the boss.

      Доступ к телу

      – Ты должна наладить хорошие взаимоотношения со всеми приемными и supporting functions (анг. «работниками из функциональных подразделений»).

      – Войти в контакт с помощниками?

      – Да. В идеале ты налаживаешь отношения со всеми, с кем можно на своем уровне, а я на своем.

      – Чай с ними пить?

      – Это ты уже сама реши, что. Обаяния в тебе достаточно.

      – Спасибо.

      – Эти люди критичны для работы. Иногда нужно срочно подписать что-то, быстро попасть к кому-то, соединиться по телефону, заказать автомобиль, банкет, пропуск. Учитывая уровень бюрократии в Компании, хорошие отношения с этими людьми ускоряют решение таких вопросов раза в два.

      – Задача ясна.

*****

      Мои отношения с приемными были хорошим, как мне казалось. Но после слов шефа я решила перепроверить. Начала я с Екатерины Адамовны. Екатерина была старше меня раза в два. И опытнее в четыре. Мы познакомились в первую неделю работы в Компании.

Скачать книгу